Nouveaux chiffres sociaux applicables depuis le 1er janvier 2021.

Les procédures de licenciement pour motif économique ne faisant l’objet d’aucune disposition spécifique de la convention collective nationale des Services de l’Automobile, le mémento social ne comportera pas d’étude traitant de ce thème. Toutefois, vous trouverez ci-après des informations utiles.

L'étude sur les suites de la rupture du contrat de travail est mise à jour au 5 novembre 2021.

Les formalités essentielles à effectuer lors de la rupture du contrat de travail.

Nous mettons à la disposition des seuls adhérents, les modèles types correspondant à cette étude. Ceux-ci devant nécessairement être adaptés à chaque cas de figure pour éviter des erreurs, il convient de vous rapprocher de votre interlocuteur CNPA habituel pour les obtenir.

L'étude relative au départ ou mise à la retraite est mise à jour au 11 août 2021.

Le point sur les règles de rémunération des contrats de professionnalisation.

Les partenaires sociaux ont signé le 8 avril 2021 la reconduction du droit au capital de fin de carrière pour les salariés de moins de 60 ans partant en retraite dans le cadre d'une longue carrière.

L'accord paritaire du 29 avril 2020, reconduisant pour une année le bénéfice du droit au capital de fin de carrière pour les salariés âgés de moins de 60 ans prenant une retraite anticipée longue carrière, est étendu.

L'étude sur la procédure de licenciement pour motif personnel est mise à jour au 22 janvier 2021.